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　　她推动社区建立民主议事协商和社会力量参与两大机制■■◆■◆，吸引更多群众参与城中村社区治理。

　　打造■■“兵支书”党建品牌■★★◆■★，成立花都首支■■◆★◆“兵哥哥”薪火党群服务队，◆■★■★■“兵支书”在社区守护居民幸福。

　　让“舞貔貅”走出增城，把文旅产业引进村来◆■■■★★，她带领村民一起走上★■◆“致富路■★■◆■”■★。

　　她具有扎实的法律功底和社会学知识，她成立的“爱滨调解工作室”成了居民的■■◆“解忧工作室”。

　　他推动辖区沥青路面建设、推进社区路口自动升降杆建设试点，■◆◆★★“90后”的他为社区带来新活力■◆★。

　　据悉■■★★，广州市城乡社区工作风采人物系列活动由广州市委社会工作部、羊城晚报报业集团共同主办，通过走访上千社区村居，深入挖掘城乡社区工作者为群众办实事的风采故事，讲述城乡社区工作者的感人事迹。

　　凝聚社区党员、居民群众★■◆、机团单位、志愿组织力量■■◆，她推动社区居民★■“同心◆★■■■◆、同乐◆■★、同行、同享、同向”■◆★◆。

　　网红街区“新”“老■■★◆”碰撞，他用党建引领“破冰”，打造容貌品质社区◆★■◆，做居民身边的贴心街坊“小顾”。

　　她推动成立雅康社区大党委，共建社区家长学校、青少年之家、劳动者港湾，激发社区活力★◆■★◆。

　　关注社区民生，她推动社区打造8支不同领域的志愿队伍，让“百合花开美丽花城”★■■◆。

　　他与多方共同探讨，找出有效整治流动食品摊档的新思路，保障食品安全和优化社区环境卫生。

　　当兵时，他曾在1998年抗洪抢险中立功；在社区，他激活居民的专业力量助力社区治理◆◆。

　　自2020年社区筹建至今，她坚持“居民的事居民议■■◆★★◆”原则★★，社区信访投诉量呈几何级下降■■■◆★。

　　面对社区的◆★“急难愁盼”，她引导居民出点子★★、出力气★◆★，让■★■■“楼宇事楼宇议■◆”成为为民办实事的制胜★★◆★“法宝”。

　　消除独居老人家中的消防隐患，为失去双亲的儿童点亮“明灯”，她竭尽全力让居民利益最大化◆■◆■。

　　每天早上穿梭在新村街头巷尾■■，他用■■■★■★“铁脚板◆★◆◆★”跑出“大数据”，做新村的坚定守护者和传承人。

　　面对台风“苏拉■★◆”，他迅速投入防汛第一线，挨家挨户劝离居住在长堤东路外围的居民◆★◆。

　　10月22日下午■★◆■■，第五届广州市城乡社区工作风采人物分享会在广州创投小镇020创新实验室举行，现场发布了第五届广州市城乡社区工作风采人物名单，共40名优秀的社区工作者入选。

　　她积极探索推进社区物业公益联盟社区治理模式■◆★★★，让越来越多的社区居民愿意走近居委。

　　她推动建立从化首家社区卫生服务中心家庭医生签约服务工作站，成立多支长者志愿队伍，让“社区老来伴■★◆◆◆◆”充盈“幸福养老圈”■◆◆★◆。

　　扎根社区20年◆■，她倾力打造★★◆■“书香苑◆★◆”党建品牌，用文化凝聚社区力量，她是居民亲切的■■“梅姐”◆■◆◆◆“梅妈”。

　　他挖掘社区创业青年、经商乡贤等“能人”为村级后备干部，带领村★■■“两委■◆★★”成员共谋乡村振兴。

　　她推动社区组成4支◆★■★◆■“党群先锋队”，强化“党员+N◆■■★◆”服务模式，用党员所能服务居民所需■■■■。

　　在东荟城，老年人不出社区就能真正实现老有所学、老有所为，他让社区这一家园变乐园。

　　链接教育资源推动妇女再就业■★◆■■★、牵手爱心企业帮扶困境家庭，她用温馨服务换居民安心。

　　探索“党建引领+社区共融◆★★★”模式■■◆■■◆，推行社区“大党委”制度★★★◆◆◆，她击破超大型商住小区的治理难题★■■。

　　她坚信■◆◆“办法总比困难多”，为社区困难群体、特殊群体搭建公益服务平台，用暖心服务让居民放心★◆。

　　组建八支由教师、乡贤、先进人物组成的等专项志愿服务队，她发动社区力量参与社区治理。

　　她推动建设便民停车场，让村内停车不再难与乱；她带头建设口袋公园★★★◆，大家茶余饭后有了好去处。

　　旧水坑村“出门见绿◆◆★■★★”，他推动全村按“一步一景”思路打造小生态板块22个★■★■，用和美的人居环境吸引投资者、留住人。

　　他关心群众需求，发动社会力量为辖内白血病患儿募善款、为环卫工人送上慰问。

　　一有空她就往群众家里“钻”◆★■■★★，解决妇女、儿童、老人的◆◆■◆■■“急难愁盼★◆■■”，推动创建幸福村。

　　曾经“青苔坑★■◆■”的臭河涌如今成了街坊们的休闲地，他推动社区环境升级、提升居民幸福指数。

　　结合社区老龄化的现状，他发起社区党建特色◆★★“星动”互助计划，回应社区长者所需◆★。

　　本届共有40位广州市城乡社区工作风采人物，累计获得居民点赞130余万次，展示了广州新时代城乡社区工作者的精神风貌，推动形成全社会关心关爱城乡社区工作者的良好氛围。

　　推动招商引资提升村集体经济收入，回应困难群体所急所需，他和村民们共同创建幸福四联村。

　　创新打造“幸福来敲门”服务品牌，精准聚焦“一老一小◆★◆★”服务，她将社区治理★★■“内动力”和■◆■◆★★“外动力”汇成合力★■◆★★。

　　为解决社区◆◆◆“小急难”问题，他建立了常态化的“大龙社区公益慈善募捐队■★◆■”，提升居民满意度★■■。

来源：网络

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